北京军训：“三个意识”是营造企业稳步向前的保证
第一，增强忧患意识，确保企业稳步向前的持续性。“思所以危则安矣，思所以乱则治矣，思所以亡则存矣。”忧患意识是一种清醒的超前意识，一种危机感、紧迫感，目的是审时度势，避免或减少前进中可能出现的风险和曲折。这些年，随着科技发展的突飞猛进，不论是产品质量，还是员工的物质利益的改善和加强，应该说都呈现出越来越好的局面，各企业、同行业相互竞争的态势形成。作为领导干部对此应始终保持清醒认识，特别今后在构建“企业稳步发展”的过程中要始终怀有忧患，常怀远虑，力戒自满。尤其是在得到上级表扬和同志们肯定之时，居安思危，未雨绸缪，以求真务实的工作作风，扎实稳定地推进各项工作，在实现好、维护好、发展好员工利益中实现和利于同行业具备竞争优势。
第二，增强公仆意识，确保企业稳步向前的一致性。作为企业层面的领导在营造“企业大家庭”中，能否真正做到把“公仆”两字变成自己的实际行动，变成自己的一言一行是十分重要的。只有真正在思想上尊重大家，政治上代表大家，感情上贴近大家，工作上为了大家，行动上和大家同频共振、协调一致，始终把自己放在“公仆”的位置上。才会主动问计于民，关心民声民意，不会脱离群众、高高在上；才会耐心倾听大家意见，真心实意欢迎大家监督，不会言者谆谆，听者藐藐，心生厌烦，置若罔闻；才会热心地为大家服务保障，尽心排忧解难，不会置大家冷暖、痛苦于不顾；才会全心全意为大家办实事、办好事，不会好大喜功，追名逐利，热衷“作秀”；才会做人清正，执政廉洁，不会公权私用，以权谋私。
第三，增强节俭意识，确保企业稳步向前的有效性。古往今来，凡有识之士都鄙夷奢侈，并把“俭”与“奢”同国家兴衰、个人品质联系在一起，认为“以俭立名，以奢自败”。从和谐这个角度来理解节俭，更能让人感到，一个单位只有节俭成风，艰苦奋斗，才会有朝气，有明天，大家才会同舟共济，共渡难关；一个领导干部只有节俭成为自己的品德之一，才会令人尊重，把“权”交给他，党和人民才会放心；一个班子成员只有都保持节俭意识，决策才会更加科学合理，事业的“蛋糕”才能越做越大。可以这么说奋斗的群体是和谐的，节俭的群体是和谐的，班子始终保持“吃苦在前、享乐在后”的群体是和谐的。对此，我们在履行职务，行使权力的过程中，当思一分一毫之不易，坚持厉行节俭，精打细算，严格把关，少花钱，多办事，把有限的财力、人力、物力用在刀刃上，取之于企业用之于企业，使企业稳步向前发展建设在高效、廉洁、节俭基础之上。
